Новини та статті

Всього: 10453

Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час
Нові
Нові
Популярні
За вподобаннями
За коментарями
За весь час
За тиждень
За місяць
За рік
За весь час

26 січня 2025 р.

1599

Доброго дня. Працівнику надана щорічна основна відпустка тривалістю 15 календарних днів та відпустка на дітей 10 календарних днів. Під час відпустки працівник пішов на лікарняний (3 день щорічної основної) і продовжував хворіти більше 4 місяців. В останній день лікарняного повідомив роботодавця, що хоче продовжити відпустку щорічну основну (яка припала на період лікарняного) лише на 5 днів. Оскільки потім іде знову на лікарняний. Чи можна надавати частину відпустки яка припала на період лікарняного?…Читати відповідь

24 січня 2025 р.

28435

Добрий день. Є декілька питань 1) Повідомити ТЦК протягом 7 днів, треба з моменту народження дитини чи з моменту отримання свідоцтва про народження дитини? 2) обов'язково фізично треба приходити до ТЦК з свідоцтвом про народження дитини чи можна це зробити онлайн (наприклад резерв+) чи відправити листом заказники, чи які є ще умови? 3) Маю бронювання у компанії, якщо фізично прийти зі свідоцтвом про народження дитини, можуть забрати або відхилити бронь і мобілізувати?…Читати відповідь

6602

Доброго ранку Сину 17 років Стали на облік вчасно. Отримали ВОД В паперовому документі прописано, що він діє до 26.02.2026року. Чи потрібно його продовжувати обовʼязково фізично у військкоматі ? Чи можливо продовжити в Резерв +? І підійде на кордоні після 26.02 такий паперовий документ?…Читати відповідь

4303

Здравствуйте! На вебах постоянно учат, что выполнять требования ТЦК нужно только в случае получения распоряжения. А в данной ситуации предприятие получило письмо. Почему описан алгоритм действий, как будто получено распоряжение? (Понимаю, что предприятие может реагировать на свое усмотрение, и даже в случае устной просьбы, но речь не об этом, ведь так?)…Читати відповідь

1693

Вітаю, згідно алгоритму №1 містяться Додаток 1 та Додаток 3. Яким має бути Додаток 2? Чи є встановлені форми?…Читати відповідь
Усі публікації10453
Новина6646
Стаття1416
Консультація2116
Мінікурс194
Розваги15
АІ-Консультація66
Теми
Бронювання1009
Випробовувальний термін34
Відповідальність / Перевірки449
Відпустки668
Відпустки на дітей185
Відпустки навчальні14
Відпустки неоплачувані106
Відрядження45
Військовий облік1302
Воєнний стан176
Головне за тиждень74
Держслужба, ОМС92
Діловодство381
Дія59
Електронний кабінет50
Звільнення476
Звітність77
Інше662
Календар кадровика68
Калькулятори / розрахунки11
Класифікатор професій120
Колдоговір24
Лікарняні / Страховий стаж341
Медогляди203
Медперсонал47
Мобілізовані / Добровольці ТРО165
Оплата праці376
Освітяни60
Особливі працівники330
Охорона праці172
Письмові трудові договори80
Посадові інструкції68
Прийняття358
Ранковий кадровик592
Робочий час212
Скорочення48
Соціальне страхування / Пенсії340
Сумісництво68
Табель38
Трудова книжка465
Трудовий кодекс39
Умови праці369